מודל משולש הביצועים - מדבר על הכלים החשובים להנעה עצמית ולהנעת עובדים. לכל מיימד יש השפעה מסוימת על יכולת הביצוע שלנו. וכשיש לנו משלושתם אנו מגיעים לביצועי שיא.
בונים תרבות ניהולית של מנהיגות,
אחריות וצמיחה משותפת
מסלול המנהיגות השלם
להפוך את שדרת הניהול, למנוע הצמיחה של הארגון.
מרגישים שהמנהלים שלכם עסוקים בכיבוי שריפות במקום בהובלה ?
פיתחתי תוכנית ליווי אסטרטגית המיועדת למנכ"לים וחברות, שרוצים לבנות תרבות ניהולית של אחריות, יוזמה ותוצאות.
זה לא קורס, זו בנייה מחדש של ה-DNA הארגוני
מרגישים שהמנהלים שלכם עסוקים בכיבוי שריפות במקום בהובלה ?
פיתחתי תוכנית ליווי אסטרטגית המיועדת למנכ"לים וחברות, שרוצים לבנות תרבות ניהולית של אחריות, יוזמה ותוצאות.
זה לא קורס, זו בנייה מחדש של ה-DNA הארגוני
פיתוח צוותים והעשרה,
בוסט של ידע ואנרגיה
בוסט של ידע ואנרגיה
לא כל אתגר דורש ניתוח לב פתוח.
לפעמים הצוות צריך זריקת מרץ,
דיוק של מיומנות ספציפית, או רענון נהלים.
הסדנאות וההרצאות שלי מזקקות עקרונות ניהוליים מורכבים לכלים פרקטיים שמייצרים שינוי כבר ביום למחרת
לפעמים הצוות צריך זריקת מרץ,
דיוק של מיומנות ספציפית, או רענון נהלים.
הסדנאות וההרצאות שלי מזקקות עקרונות ניהוליים מורכבים לכלים פרקטיים שמייצרים שינוי כבר ביום למחרת
ארגז הכלים להבראה ניהולית
OWN IT: המעבר הניהולי מאשמה להובלה
תרבות של "אשמים" היא המחסום הגדול ביותר לצמיחה ארגונית, שגוררת בזבוז זמן יקר על הצדקות במקום על תוצאות. הסדנה מחליפה את הנטייה האוטומטית להסביר "למה זה לא עובד" במודל הנדסי של מנהיגות ובעלות (Ownership). המשתתפים לומדים לזהות את המעבר הקריטי בין הטחת אשמה לבין לקיחת אחריות אקטיבית על הפתרון. במקום צוות שעסוק בחיפוש אחראים לכשלונות, תקבלו מנהלים שמובילים תהליכים קדימה בביטחון ובדיוק. כי בארגון מנצח, האחריות היא המנוע והאשמה היא רק רעש רקע.
פיתוח צוותים והעשרה
המרחב האישי שלך
להיות מנהל בכיר זה לפעמים התפקיד הכי בודד בארגון.
אתם צריכים לקבל החלטות קשות,
לנווט בפוליטיקה ארגונית ולהחזיק את המורל של כולם,
אבל עם מי אתם מתייעצים?
יצרתי מסלול מנטורינג אישי ודיסקרטי,
שנועד בדיוק לדילמות שאי אפשר לדבר עליהן בישיבת צוות
אתם צריכים לקבל החלטות קשות,
לנווט בפוליטיקה ארגונית ולהחזיק את המורל של כולם,
אבל עם מי אתם מתייעצים?
יצרתי מסלול מנטורינג אישי ודיסקרטי,
שנועד בדיוק לדילמות שאי אפשר לדבר עליהן בישיבת צוות
נעים להכיר, דורית ברנע
. הפער בין ארגון טוב לארגון מצוין הוא לא באסטרטגיה - הוא באיכות הניהול
אחרי שני עשורים של ליווי מנהלים בכירים וארגונים בצמיחה,
גיליתי אמת אחת פשוטה,
רוב הבעיות העסקיות אינן בעיות של שוק או מוצר, אלא בעיות של אנשים ותקשורת.
ראיתי שוב ושוב כיצד אסטרטגיות מבריקות נכשלות בגלל ניהול חסר,
וכיצד צוותים בינוניים הופכים למצטיינים תחת מנהיגות מדויקת.
ההבנה הזו הובילה אותי לפתח מתודולוגיה שהופכת מנהלים מ'מכבי שריפות' לאדריכלים של שינוי.
שמי דורית ברנע. אני לא כאן רק כדי 'לייעץ',
אלא כדי לבנות איתכם את עמוד השדרה הניהולי של הארגון.
עם ניסיון של מעל 20 שנה, שלושה תארים, ותפקידי VP וחברת הנהלה,
אני מביאה לשולחן שילוב נדיר של ראייה עסקית רחבה וכלים פרקטיים מהפסיכולוגיה הניהולית.
המטרה שלי ברורה: לעזור לכם לבנות שדרה ניהולית שעובדת בסינרגיה, ולא רק שורדת שינויים,
אלא מובילה אותם."
אחרי שני עשורים של ליווי מנהלים בכירים וארגונים בצמיחה,
גיליתי אמת אחת פשוטה,
רוב הבעיות העסקיות אינן בעיות של שוק או מוצר, אלא בעיות של אנשים ותקשורת.
ראיתי שוב ושוב כיצד אסטרטגיות מבריקות נכשלות בגלל ניהול חסר,
וכיצד צוותים בינוניים הופכים למצטיינים תחת מנהיגות מדויקת.
ההבנה הזו הובילה אותי לפתח מתודולוגיה שהופכת מנהלים מ'מכבי שריפות' לאדריכלים של שינוי.
שמי דורית ברנע. אני לא כאן רק כדי 'לייעץ',
אלא כדי לבנות איתכם את עמוד השדרה הניהולי של הארגון.
עם ניסיון של מעל 20 שנה, שלושה תארים, ותפקידי VP וחברת הנהלה,
אני מביאה לשולחן שילוב נדיר של ראייה עסקית רחבה וכלים פרקטיים מהפסיכולוגיה הניהולית.
המטרה שלי ברורה: לעזור לכם לבנות שדרה ניהולית שעובדת בסינרגיה, ולא רק שורדת שינויים,
אלא מובילה אותם."
הצוות הקסום שעובד איתי
ניצן רפופורט
מאסטר בליווי שינוי ארגוני
מאסטר באימון ומומחה בתקשורת, בעל ניסיון של מעל 20 שנה בהובלת תהליכי שינוי ואימון מנהלים ועובדים בחברות היי טק, בריאות, מוסדיים ועוד. תואר ראשון בכלכלה וניהול. לקוחות: בנק הפועלים, אינטל, תעשייה אוורית, מכבי שירותי בריאות ועוד
שלה דיין הרבג'יו
יועצת ארגונית
עו"ד ורו"ח, MA ביעוץ ארגוני. בוגרת לימודי אימון וליווי מנהלים, הנחיית קבוצות וגישור. מרצה במכללות ומלמדת מאמנים, מנחי קבוצות, מנהלים ויועצים ארגוניים. מובילת שינויים בארגונים מגוונים, ביעוץ, אימון ומנטורינג למנהלים
עידית בן ברוך
מאסטר באימון במגזר הציבורי
מאסטר באימון, מאמנת עסקית, מובילה תהליכים פנים ארגוניים ואימון עובדים מנהלים וקבוצות. מאמנת מעל 12 שנה, עו"ד בעלת תואר שני במדעי המדינה, מעבירה קורסים וסדנאות בארגונים, עיריות וחברות ממשלתיות.
איריס קלי
יועצת ארגונית, מנטורית, מאמנת ומלווה מנהלים ועובדים
בוגרת תואר שני במנהל עסקים עם התמחות ביעוץ ארגוני. Master NLP, בוגרת לימודי הנחיית קבוצות ומנחי מנחים, יזמות עסקית, דירקטורים והסמכת מאמנים ויועצים. יועצת מעוף מטעם משרד הכלכלה, חברה בפורום נשים מומחיות של האגף לשוויון חברתי במשרד הכלכלה
איזה תוצאות תקבלו מסדנת פיתוח מנהלים?
0%
0%
0%
0%
אנחנו הופכים תקשורת ארגונית מורכבת לדלק צמיחה
סדנאות מנהלים שמשקיטות את הרעש הפנימי ומזיזות את הארגון שלכם קדימה
Quotation
לבדיקת התאמה וקבלת הצעה
- התדהר 5, רעננה, ישראל
- אפשר גם בזום
+972-054-7720438 - דורית ברנע מאמנת לפיתוח מנהלים- office@doritbarnea.co.il
- א'-ה' : 09:00-19:00
meeting
ברוכ/ה הבאה לעמוד תיאום פגישת פוקוס בקליניקה שמחה שאת/ה כאן. כדי שנוכל לצאת לדרך בצורה הנוחה והמדויקת ביותר, הנה כמה פרטים חשובים: משך המפגש: שעה וחצי (90 דקות) של מיקוד ובהירות. עלות הפגישה דרך האתר: 450 ש"ח. אופן התשלום: מבוצע מראש לפני הפגישה. לינק מאובטח לתשלום ישלח אלייך לווטסאפ/למייל מיד לאחר השלמת התיאום כאן ביומן. מוזמנ/ת לבחור את המועד המתאים לך ביותר בהמשך העמוד, נתראה בקליניקה! דורית ברנע
המלצות
היי דורית, הגעתי סקפטי לסדנת "מנהל כמנהיג" ויצאתי לא רק עם הבנה מה לא עבד לי כיום כמנהל, אלא ממש עם כלים פרקטיים לשיפור. האופן שבו את מנהלת דיון בקבוצה, מביאה מעצמך, עוברת מסך, מרגשת ומעניינת. ניכר שאת מגיעה עם ניסיון ניהולי פרקטי עצום, ולא עוד מדריך שמעולם לא חווה את הקושי שבניהול אנשים, חווה על בשרו התנגדויות, חוסר מוטיבציה והקושי בהנעה לפעולה. תודה על מפגשים מרתקים, על הדיוק ובעיקר על התוצאות, שאני כבר רואה בכל מקום בחיי (כהורה, בן זוג ומנהל).
בתחילת האימון העסקי, הייתי סקפטי לכמה שזה יצליח להשפיע עלי ועל העסק שלי. לקחתי איתי כלים חזקים לחיים, הדרך שבה עברנו יחד את האימון הייתה לא פשוטה עבורי, כמישהו שלא אוהב ללמוד בגדול. הצלחת לדעת לגעת בנקודות שהיה צריך שיפור והצלחת בענק. תודה רבה על הסבלנות, אהבה ונתינה מכל הלב. מעריך מאד, מנטורית לחיים
לדורית המקסימה, יש לי שתי תזכורות בנייד, באחת כתוב תותחית ואז עולה חיוך על פניי וזכרון מיידי על מה שהייתי והמהלכים שעשיתי. וכן, אני מרוצה. בתזכורת שניה כתובה שאלה - פרשנית או שחקנית? רגע של חשבון נפש יומי, האם עשיתי? האם הספקתי? התחמקתי? תודה רבה על "איפוס מערכות", פיזור הערפל המחשבתי והבחירה קודם בי, אח"כ באחרים.
אחרי 4 שנים של אכזבות מאתרי הכרויות על סף יאוש ממציאת זוגיות ושיש דבר כזה גברים "נורמאליים" באתרים, הגעתי מהמלצה של חברה, ומהר מאד הבנתי עד כמה התנהלתי לא נכון. תודה רבה דורית על הכוונה מדויקת שכל כך עזרה לי למצוא את האחד שלי. ממליצה עליך בחום
הגעתי לסדנה כשהרגשתי שאני יותר 'בוס' ממנהיג. הסדנה פתחה לי את העיניים לחשיבות של אמפתיה, הקשבה והעצמת העובדים שלי. אני מרגיש היום מנהיג הרבה יותר משפיע.
דורית מקצועית ברמה הגבוהה ביותר, עזרה לי מאד להתייעל להתקדם להרגיש שליטה על החיים, האישיים והעסקיים. התקדמות מובטחת לכל מי שזוכה לקבל את העזרה המקצועית של דורית. ומעבר לכך, האישיות, התמיכה , העידוד הראייה קדימה. תודה רבה לך על הכל.
הסדנה העניקה לי כלים פרקטיים וברורים לניהול הצוות שלי בצורה יעילה יותר. למדתי איך להגדיר יעדים ברורים, לתת משוב בונה ולעודד עבודת צוות טובה יותר. אני רואה שיפור משמעותי בביצועים של הצוות מאז הסדנה."
הגעתי לסדנה עם תחושה של עומס וחוסר שליטה. הסדנה נתנה לי כלים מצוינים לניהול זמן ואפקטיביות אישית, מה שעזר לי להיות מנהל מאורגן וממוקד יותר
ממליצה בחום על תהליך מציאת זוגיות עם דורית, הגעתי מהמלצה של חברה, מאד סקפטית כבר ודי מיואשת מעל האתרים ומכל הדייטים ההזויים. זה תהליך עמוק, שהשפיע לא רק במציאת זוגיות אלא בכל מערכות היחסים שלי בחיים, בעבודה, עם הילדים ואפילו עם הגרוש. מודה לך על הזמן, המסירות ועל זה שלא ויתרת לי ושבזכותך מצאתי אהבה.
הסדנה בנושא ניהול שינויים הייתה קריטית עבורי בתקופה האחרונה. קיבלתי כלים מעשיים איך להוביל את הצוות שלי בתקופה של אי-ודאות ולשמור על מורל גבוה.
החלק של הסדנה שעסק בקבלת החלטות תחת לחץ היה מאוד רלוונטי עבורי. למדתי טכניקות שיעזרו לי לקבל החלטות טובות יותר גם במצבים מאתגרים.
הסדנה העניקה לי כלים חדשים לחשיבה אסטרטגית ולקבלת החלטות מורכבות. אני מרגיש הרבה יותר בטוח ביכולת שלי לנתח מצבים ולקבל החלטות מושכלות לטווח הארוך
היי דורית, הגעתי סקפטי לסדנת "מנהל כמנהיג" ויצאתי לא רק עם הבנה מה לא עבד לי כיום כמנהל, אלא ממש עם כלים פרקטיים לשיפור. האופן שבו את מנהלת דיון בקבוצה, מביאה מעצמך, עוברת מסך, מרגשת ומעניינת. ניכר שאת מגיעה עם ניסיון ניהולי פרקטי עצום, ולא עוד מדריך שמעולם לא חווה את הקושי שבניהול אנשים, חווה על בשרו התנגדויות, חוסר מוטיבציה והקושי בהנעה לפעולה. תודה על מפגשים מרתקים, על הדיוק ובעיקר על התוצאות, שאני כבר רואה בכל מקום בחיי (כהורה, בן זוג ומנהל).
בתחילת האימון העסקי, הייתי סקפטי לכמה שזה יצליח להשפיע עלי ועל העסק שלי. לקחתי איתי כלים חזקים לחיים, הדרך שבה עברנו יחד את האימון הייתה לא פשוטה עבורי, כמישהו שלא אוהב ללמוד בגדול. הצלחת לדעת לגעת בנקודות שהיה צריך שיפור והצלחת בענק. תודה רבה על הסבלנות, אהבה ונתינה מכל הלב. מעריך מאד, מנטורית לחיים
לדורית המקסימה, יש לי שתי תזכורות בנייד, באחת כתוב תותחית ואז עולה חיוך על פניי וזכרון מיידי על מה שהייתי והמהלכים שעשיתי. וכן, אני מרוצה. בתזכורת שניה כתובה שאלה - פרשנית או שחקנית? רגע של חשבון נפש יומי, האם עשיתי? האם הספקתי? התחמקתי? תודה רבה על "איפוס מערכות", פיזור הערפל המחשבתי והבחירה קודם בי, אח"כ באחרים.
אחרי 4 שנים של אכזבות מאתרי הכרויות על סף יאוש ממציאת זוגיות ושיש דבר כזה גברים "נורמאליים" באתרים, הגעתי מהמלצה של חברה, ומהר מאד הבנתי עד כמה התנהלתי לא נכון. תודה רבה דורית על הכוונה מדויקת שכל כך עזרה לי למצוא את האחד שלי. ממליצה עליך בחום
הגעתי לסדנה כשהרגשתי שאני יותר 'בוס' ממנהיג. הסדנה פתחה לי את העיניים לחשיבות של אמפתיה, הקשבה והעצמת העובדים שלי. אני מרגיש היום מנהיג הרבה יותר משפיע.
דורית מקצועית ברמה הגבוהה ביותר, עזרה לי מאד להתייעל להתקדם להרגיש שליטה על החיים, האישיים והעסקיים. התקדמות מובטחת לכל מי שזוכה לקבל את העזרה המקצועית של דורית. ומעבר לכך, האישיות, התמיכה , העידוד הראייה קדימה. תודה רבה לך על הכל.
הסדנה העניקה לי כלים פרקטיים וברורים לניהול הצוות שלי בצורה יעילה יותר. למדתי איך להגדיר יעדים ברורים, לתת משוב בונה ולעודד עבודת צוות טובה יותר. אני רואה שיפור משמעותי בביצועים של הצוות מאז הסדנה."
הגעתי לסדנה עם תחושה של עומס וחוסר שליטה. הסדנה נתנה לי כלים מצוינים לניהול זמן ואפקטיביות אישית, מה שעזר לי להיות מנהל מאורגן וממוקד יותר
ממליצה בחום על תהליך מציאת זוגיות עם דורית, הגעתי מהמלצה של חברה, מאד סקפטית כבר ודי מיואשת מעל האתרים ומכל הדייטים ההזויים. זה תהליך עמוק, שהשפיע לא רק במציאת זוגיות אלא בכל מערכות היחסים שלי בחיים, בעבודה, עם הילדים ואפילו עם הגרוש. מודה לך על הזמן, המסירות ועל זה שלא ויתרת לי ושבזכותך מצאתי אהבה.
הסדנה בנושא ניהול שינויים הייתה קריטית עבורי בתקופה האחרונה. קיבלתי כלים מעשיים איך להוביל את הצוות שלי בתקופה של אי-ודאות ולשמור על מורל גבוה.
החלק של הסדנה שעסק בקבלת החלטות תחת לחץ היה מאוד רלוונטי עבורי. למדתי טכניקות שיעזרו לי לקבל החלטות טובות יותר גם במצבים מאתגרים.
הסדנה העניקה לי כלים חדשים לחשיבה אסטרטגית ולקבלת החלטות מורכבות. אני מרגיש הרבה יותר בטוח ביכולת שלי לנתח מצבים ולקבל החלטות מושכלות לטווח הארוך
בין לקוחותינו
מאמרים
שלוש סוגי מנהלים/ת - מי מהם יצליח? ישנם שלושה טיפוסים של מנהלים: המתעלם, המבקר והמרים. מי מכולם ישיג את התוצאה הטובה ביותר?
צוות מנצח - איך חוזרים להביא תוצאות ניהוליות בזמן מלחמה? איך יוצרים תוצאות, כשהעובדים שלכם לא בפוקוס? בחוסר ריכוז? מתקשים להיות חברותיים.
תנאים
תקנון ותנאי שימוש – דורית ברנע
1. כללי
אתר זה מופעל על ידי דורית ברנע (להלן: "העסק"). השימוש באתר ורכישת השירותים בו (סדנאות, הרצאות ופגישות ייעוץ אישיות) כפופים לתנאים המפורטים להלן. רכישת שירות באתר מהווה הסכמה לתנאי התקנון.
2. רכישת שירותים ואספקתם
- הרכישה באתר מתבצעת באמצעות כרטיס אשראי במסוף סליקה מאובטח.
- עם סיום הרכישה, יישלח אישור הזמנה לכתובת הדואר האלקטרוני שהזין המשתמש.
- האחריות על הזנת פרטים נכונים (מייל וטלפון) היא על המשתמש בלבד.
3. מדיניות ביטולים ושינויים (חשוב!)
אני מכבדת את הזמן שלך ומצפה לכיבוד הזמן שלי ושל המשתתפים האחרים. להלן התנאים לביטול עסקאות:א. פגישות ייעוץ אישיות / אימון:
- ניתן לבטל או לדחות פגישה בתיאום מראש של לפחות 24 שעות לפני מועד המפגש המתוכנן. במקרה זה, יינתן זיכוי מלא או תיאום מועד חדש לבחירת הלקוח.
- הודעת ביטול שתימסר פחות מ-24 שעות לפני המועד תחויב בדמי ביטול בגובה 50% מעלות המפגש.
- אי-הגעה למפגש ללא הודעה מראש ("No Show") – תחויב בתשלום מלא.
ב. סדנאות והרצאות (מועד קבוע):
- ביטול השתתפות עד 48 שעות לפני מועד פתיחת הסדנה: זיכוי כספי מלא.
- ביטול בטווח של פחות מ-48 שעות לפני המועד: לא יינתן זיכוי כספי, אך ניתן יהיה להעביר את הזכות להשתתפות לאדם אחר בתיאום מראש, או לקבל זיכוי למימוש בסדנה עתידית (על בסיס מקום פנוי).
4. ביטול מצד העסק
העסק שומר לעצמו את הזכות לדחות או לבטל סדנה/מפגש עקב נסיבות בלתי צפויות, כוח עליון או אי-עמידה במכסת משתתפים מינימלית. במקרה כזה, הלקוח יקבל הודעה מוקדמת ככל הניתן ויוצע לו לבחור בין מועד חלופי לבין השבת התמורה המלאה ששולמה.
5. סודיות ופרטיות
הפרטים האישיים שנמסרים בעת הרכישה משמשים לצורך אספקת השירות ושליחת עדכונים בלבד (בכפוף להרשמה לדיוור). העסק מתחייב לא להעביר את פרטי הלקוחות לצד ג'.
6. קניין רוחני
כל התכנים המופיעים באתר, במדריכים ובסדנאות (כולל דגמי הנדסת יחסים, מצגות וחומרי לימוד) הם קניינה הרוחני הבלעדי של דורית ברנע. אין להעתיק, להפיץ או להשתמש בתכנים אלו ללא אישור מראש ובכתב.
7. סמכות שיפוט
על תקנון זה יחולו דיני מדינת ישראל וסמכות השיפוט הבלעדית תהיה לבתי המשפט המוסמכים במחוז מרכז.
המלצות
המלצות
היי דורית, הגעתי סקפטי לסדנת "מנהל כמנהיג" ויצאתי לא רק עם הבנה מה לא עבד לי כיום כמנהל, אלא ממש עם כלים פרקטיים לשיפור. האופן שבו את מנהלת דיון בקבוצה, מביאה מעצמך, עוברת מסך, מרגשת ומעניינת. ניכר שאת מגיעה עם ניסיון ניהולי פרקטי עצום, ולא עוד מדריך שמעולם לא חווה את הקושי שבניהול אנשים, חווה על בשרו התנגדויות, חוסר מוטיבציה והקושי בהנעה לפעולה. תודה על מפגשים מרתקים, על הדיוק ובעיקר על התוצאות, שאני כבר רואה בכל מקום בחיי (כהורה, בן זוג ומנהל).
בתחילת האימון העסקי, הייתי סקפטי לכמה שזה יצליח להשפיע עלי ועל העסק שלי. לקחתי איתי כלים חזקים לחיים, הדרך שבה עברנו יחד את האימון הייתה לא פשוטה עבורי, כמישהו שלא אוהב ללמוד בגדול. הצלחת לדעת לגעת בנקודות שהיה צריך שיפור והצלחת בענק. תודה רבה על הסבלנות, אהבה ונתינה מכל הלב. מעריך מאד, מנטורית לחיים
לדורית המקסימה, יש לי שתי תזכורות בנייד, באחת כתוב תותחית ואז עולה חיוך על פניי וזכרון מיידי על מה שהייתי והמהלכים שעשיתי. וכן, אני מרוצה. בתזכורת שניה כתובה שאלה - פרשנית או שחקנית? רגע של חשבון נפש יומי, האם עשיתי? האם הספקתי? התחמקתי? תודה רבה על "איפוס מערכות", פיזור הערפל המחשבתי והבחירה קודם בי, אח"כ באחרים.
אחרי 4 שנים של אכזבות מאתרי הכרויות על סף יאוש ממציאת זוגיות ושיש דבר כזה גברים "נורמאליים" באתרים, הגעתי מהמלצה של חברה, ומהר מאד הבנתי עד כמה התנהלתי לא נכון. תודה רבה דורית על הכוונה מדויקת שכל כך עזרה לי למצוא את האחד שלי. ממליצה עליך בחום
הגעתי לסדנה כשהרגשתי שאני יותר 'בוס' ממנהיג. הסדנה פתחה לי את העיניים לחשיבות של אמפתיה, הקשבה והעצמת העובדים שלי. אני מרגיש היום מנהיג הרבה יותר משפיע.
דורית מקצועית ברמה הגבוהה ביותר, עזרה לי מאד להתייעל להתקדם להרגיש שליטה על החיים, האישיים והעסקיים. התקדמות מובטחת לכל מי שזוכה לקבל את העזרה המקצועית של דורית. ומעבר לכך, האישיות, התמיכה , העידוד הראייה קדימה. תודה רבה לך על הכל.
הסדנה העניקה לי כלים פרקטיים וברורים לניהול הצוות שלי בצורה יעילה יותר. למדתי איך להגדיר יעדים ברורים, לתת משוב בונה ולעודד עבודת צוות טובה יותר. אני רואה שיפור משמעותי בביצועים של הצוות מאז הסדנה."
הגעתי לסדנה עם תחושה של עומס וחוסר שליטה. הסדנה נתנה לי כלים מצוינים לניהול זמן ואפקטיביות אישית, מה שעזר לי להיות מנהל מאורגן וממוקד יותר
ממליצה בחום על תהליך מציאת זוגיות עם דורית, הגעתי מהמלצה של חברה, מאד סקפטית כבר ודי מיואשת מעל האתרים ומכל הדייטים ההזויים. זה תהליך עמוק, שהשפיע לא רק במציאת זוגיות אלא בכל מערכות היחסים שלי בחיים, בעבודה, עם הילדים ואפילו עם הגרוש. מודה לך על הזמן, המסירות ועל זה שלא ויתרת לי ושבזכותך מצאתי אהבה.
הסדנה בנושא ניהול שינויים הייתה קריטית עבורי בתקופה האחרונה. קיבלתי כלים מעשיים איך להוביל את הצוות שלי בתקופה של אי-ודאות ולשמור על מורל גבוה.
החלק של הסדנה שעסק בקבלת החלטות תחת לחץ היה מאוד רלוונטי עבורי. למדתי טכניקות שיעזרו לי לקבל החלטות טובות יותר גם במצבים מאתגרים.
הסדנה העניקה לי כלים חדשים לחשיבה אסטרטגית ולקבלת החלטות מורכבות. אני מרגיש הרבה יותר בטוח ביכולת שלי לנתח מצבים ולקבל החלטות מושכלות לטווח הארוך